服務理念

公司在保持培訓政策的同時，可以讓學員根據自己的能力選擇課程。簽約時可以不必馬上決定課程，當需要時，可以隨時進行選擇。

使用時需要確認以下三個方面。

• 對象課程：需要哪些BISCUE e-Learning課程
• 選擇課程：每位學員最多可選幾門課程
• 必修課程：是否確定必修課程。

當然，也可續後進行調整。

以下是我們所為您推薦的標準方案，無論哪項都進行變更或調整。

• 對象課程：100個課程（標準）
• 選擇課程：每個學員20課程
• 必修課程：無
• 使用期限：從選擇課程開始到合同到期為止。
• 管理功能：管理員可以通過ID了解學員的學習進度。
• 合同期限：1年

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固定費用方案使用案例

例如，適合以下客戶

• 人力資源開發部，要最大限度地發揮福利計劃的其年度預算的投資回報率。
• 作為福利厚生，支持學員自主學習。
• 改善企業文化， 嘗試建立學習型組織平台。

BISCUE固定費用方案的實行，大幅度減少了人才培訓費用，勞動力，時間，簡化費用控制管理。

也適合以下客戶

• 計劃將各部門的員工，培養成全能型人才。
• 高舉學習目標，在相互學習過程中創造友好競爭氣氛。

BISCUE e-Learning移動學習作為日本最大的課件供應商之一，為您提供最佳解決方案。

通過使用固定費用方案，培養公司所需優秀全方位商務人才，並在企業競爭中脫穎而出，打造卓越團隊。

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服務流程

使用流程如下。

1. 從BISCUE e-Learning所有課程列表中選擇100個課程。
   • 100門標準課程可以直接使用。
   • 您也可以選擇超過100門課程。
2. 按照用戶人數提供登錄帳號及密碼。
3. 各用戶，登錄後可以任意選擇20個課程。
   • 在合同期內，用戶可以隨時選擇。
   • 該公司可以確定的必修課程。
   • 可增減課程數量。
4. 所選課程進行在線學習。
   • 在合同期限內，課程無使用次數限制。

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價格

根據所選課程數及學員數量，提供報價。

了解更多詳細信息，請聯繫我們。