行動規範研修にeラーニング(事例付)

行動規範研修にeラーニング
BISCUE® eラーニングは、貴社の「行動規範研修」をサポートいたします。

行動規範研修を、eラーニングで継続実施している事例

導入の背景

企業経営にESG(環境・社会・企業統治)が重要な要素とされる現代、全社員を対象に行動規範の意識を高めるプログラムを組んでいるケースをご紹介します。

事例概要

  • サービス:BISCUE® LS
  • 対象:全社員(外国人社員を含む)
  • テーマ:コンプライアンス、ハラスメント、セキュリティ、SDGsを中心に、eラーニング300コース
  • 導入方法
    • 定期的に必修コースを設定し、修了証の提出を義務付けた
    • 管理者側で必修コースの受講状況をチェックする体制をとった
    • 社員の意識向上のため、自習用ラインアップを揃えた
  • 期間:年次更新

成功のポイント

  • 継続的な取り組み
    行動規範の意識定着には、継続的な取り組みが必要です。この事例でも、定期的に必修コースを設けたことが結果につながりました。
  • 自身で考える
    自習用の行動規範関連コースが身近にあることで、自身で考える習慣ができ、これが意識向上に有効に働きました。
  • スマホ対応のeラーニング
    多忙な毎日、じっくり考えている時間はありません。これを解決するのが、すき間時間を使ったスマホeラーニング。いつでも、どこでも見られることで受講率が上がりました。

行動規範研修のヒント

  • 生活の中で
    行動規範は、毎日の生活や仕事の中で、じっくりと浸透させることが大切です。手軽に、色々な角度から、自らの言動を見直し、考えるきっかけとなるような教材を用意しておきましょう。
  • 負担のない形で
    折に触れて使えるようにするには、簡単にアクセスできる、スマホ対応、細かい中断・再開がしやすい、といった点をクリアしておくことが効果的です。
  • カスタマイズも
    行動規範に「正解」はなく、それぞれの組織で決めていくものです。教材も、カスタマイズが簡単なものや、オリジナルのコンテンツを簡単に載せられるものを選ぶと良いでしょう。

実績あるスキル・知識習得の方法論

BISCUE®では、34年超のビジネススキルに特化したコンテンツ事業の中で、スキル・知識を確実に習得するためのコース作りを確立しています。

  • 情報は無駄なく、効率的に伝える(「タイパ」です)
  • 知識は体系的に示し、復習を可能にする
  • 自ら考え、納得して、コツコツ習得できる場を増やす

知識を体系的に頭に定着させ、メンバーがコツコツとスキルを習得していける場を用意することが大切です。

行動規範研修のためのコース例

BISCUE® eラーニングにはこのような特徴があります

  1. すぐに使える、実績あるコース・ラインアップ
  2. PC・スマホ・タブレット対応の使いやすい eラーニング
  3. 直感的に使える管理機能とカスタマイズ対応
  4. 大量アクセス対応、CDNによるスムーズな全世界向け配信

BISCUE® eラーニングには2通りの使い方があります