BISCUE(R) eラーニングは、御社の「コンプライアンス研修」をサポート致します。
継続的なコンプライアンス研修を、eラーニングで実施している事例
導入の背景
世界的なSDGsの動きの中で、ESG（環境・社会・企業統治）が投資家の投資判断の重要な要素となり、そのベースとも言える遵法経営が企業価値を大きく左右するものとなってきました。
その対策として全社員を対象にコンプライアンスの定期研修を実施していますが、外国人社員が増えたことでその対応が必要となり、日本の組織に合う多言語対応eラーニングを導入することとなったものです。
事例概要
・サービス：BISCUE(R) LS
・研修対象：全スタッフ（外国人社員を含む）
・研修テーマ：全社で学ぶコンプライアンス、反社会的勢力への対応、インサイダー取引規制入門ほか、100コース
・導入方法：
・年2回各2ヶ月で必修コースを多言語で設定し、修了を義務付けた
・管理者側で必修コースの受講状況をチェックする体制をとった
・これとは別に、自習用に自由に受講できる環境を整えた
・研修期間：3年間～
成功のポイント
- 継続受講
コンプライアンス意識の定着には、定期的・継続的な受講が有効です。この事例でも、3年分計6回の研修計画を立ててeラーニングの必修コースを設定したことが、結果につながりました。 - 身近に感じる
併せて、自習用のコンプライアンス・コースが身近にあることで、ちょっとした機会に見る、調べるといった習慣ができ、これもコンプライアンス意識の徹底に有効に働きました。 - スマホ対応のeラーニング
多忙な毎日、業務に直結しないテーマは、どうしても後回しになります。これを解決するのが、いつでも、どこでも、すき間時間に見られるスマホeラーニング。この事例でも、多くの方がスマホで受講されました。
コンプライアンス研修のヒント
- 全員に“遵法精神”を浸透
全社員が、“遵法精神”の重要性に気付き、それに従って行動することが、全社のコンプライアンスにつながります。そのためには、役職・勤務地・勤務形態、そして国籍などに関わらず、誰もがコンプライアンスを意識できる環境を作ること。 - 具体的な内容も
コンプライアンスの重要性を浸透させることに加えて、具体的な内容も伝えることが必要です。何が遵法なのか、具体的な法令を知らなくては意味がありません。個別法令の知識も、同時に学べる環境を作りましょう。 - 多言語で全社研修
グローバル化の進んだ組織では、様々な国籍のスタッフにコンプライアンスを浸透させる必要があります。数多くのコースが、英語、中国語の横並びで提供されますから、海外拠点も含めた意識の徹底にご活用いただけます。 - ポリシーに合わせて
コンプライアンス研修の内容は、企業のポリシーやビジネスドメインなどに合わせて、調整が必要なケースもあります。「BISCUE(R)」のコースは、どれもカスタマイズ可能で、オリジナルコースの搭載も簡単です。ぜひ、実効性のある研修を作り上げてください。
実績あるスキル・知識習得の方法論
BISCUE(R)では、33年超のビジネススキルに特化したコンテンツ事業の中で、スキル・知識を確実に習得するためのコース作りを確立しています。
- 情報は無駄なく、効率的に伝える（「タイパ」です）
- 知識は体系的に示し、復習を可能にする
- 自ら考え、納得して、コツコツ習得できる場を増やす
知識を体系的に頭に定着させ、メンバーがコツコツとスキルを習得していける場を用意することが大切です。
コンプライアンス研修のためのコース例
- 基本・行動規範
- 会社法入門 (日本語版 英語版)
- 全社で学ぶコンプライアンス (日本語版 英語版 中国語版 スペイン語版 中南米スペイン語版 フランス語版 ポルトガル語版)
- 全社で学ぶ内部統制 (日本語版 英語版 中国語版)
- 内部統制入門 (日本語版)
- 反社会的勢力への対応 (日本語版 英語版 中国語版)
- 贈収賄防止入門 (日本語版 英語版 中国語版)
- インサイダー取引規制入門 (日本語版 英語版 中国語版)
- 労務
- パワハラのない職場作り (日本語版 英語版 中国語版)
- セクハラのない職場作り (日本語版 英語版 中国語版)
- モラハラのない職場作り (日本語版 英語版 中国語版)
- ケアハラのない職場作り (日本語版 英語版 中国語版)
- マタハラのない職場作り (日本語版 英語版 中国語版)
- パタハラのない職場作り (日本語版 英語版 中国語版)
- カスハラのない職場作り (日本語版)
- ダイバーシティマネジメント (日本語版)
- 見てわかる労働法 (日本語版)
- 見てわかる均等法 (日本語版)
- 見てわかる育児・介護休業法 (日本語版)
- 育児休業取得の手引き (日本語版 英語版 中国語版)
- 営業法務
- 営業の法律 (日本語版 英語版 中国語版)
- 全社で守る営業秘密 (日本語版 英語版 中国語版)
- 個人情報の扱い方 (日本語版 英語版 中国語版)
- 個人情報保護法入門 (日本語版)
- 不正競争防止法入門 (日本語版 英語版 中国語版)
- 独占禁止法入門 (日本語版 英語版 中国語版)
- 下請法入門 (日本語版 英語版 中国語版)
- 消費者契約法入門 (日本語版 英語版 中国語版)
- 商標法入門 (日本語版 英語版)
- 景表法入門 (日本語版 英語版)
- 与信管理入門 (日本語版)
- 見てわかる担保のしくみ (日本語版 英語版)
- 見てわかる担保設定のポイント (日本語版 英語版)
- 不動産登記簿の読み方 (日本語版)
- 債権回収の手引き (日本語版 英語版)
- 情報セキュリティ
- 社会人の情報セキュリティ入門 (日本語版 英語版 中国語版 スペイン語版)
- 全社で学ぶITセキュリティ (日本語版 英語版 中国語版 スペイン語版)
- ソーシャルメディア利用上の注意 (日本語版 英語版 中国語版)
- AI（人工知能）入門 (日本語版 英語版)
- ITパスポート試験対策 (日本語版)
- 法務総合
- 電子帳簿保存法入門 (日本語版 英語版 中国語版)
- 民事訴訟入門 (日本語版 英語版)
- 法令の読み方入門 (日本語版)
- 知っておくべき印鑑の知識 (日本語版 英語版)
- ビジネス実務法務検定試験(R)2級/3級対策 (日本語版)
BISCUE(R) eラーニングにはこのような特徴があります
- すぐに使える、実績あるコース・ラインアップ
- PC・スマホ・タブレット対応の使いやすい eラーニング
- 直感的に使える管理機能とカスタマイズ対応
- 大量アクセス対応、CDNによるスムーズな全世界向け配信
BISCUE(R) eラーニングには２通りの使い方があります
- 自己啓発の支援・促進には ⇒ 定額・見放題の「BISCUE(R) LS（ビスキュー・エルエス）」
人材開発支援助成金「人への投資促進コース（詳細版）」対象講座としてもご利用いただけます。 - 人事研修等に組み込むには ⇒ 研修効率化支援の「BISCUE(R) TS（ビスキュー・ティーエス）」
