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《連載》eラーニングと学習する組織

【 リエンジニアリング 】
 1990年、米国Michael Hammer教授の論文が、 Harvard Business Reviewに掲載されたことで初めて体系化されたもので、“Reengineering the Corporation”(1993 年、Michael Hammer、 James Champy 共著)で世界に広まった。
 既成概念から脱却し、ジョブ連結のプロセスに 着目して、IT活用で企業を蘇らせようとしたアプローチ。

(出典)日本企業はどこにいる-次世代型ラーニング・オーガニゼーション構築を目指して- 首尾木 義人 著

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ナレッジ・マネジメント

Knowledge Management。組織に属する各メンバが保有する知識を共有化し、その組織の全体としての生産性、創造性などを向上させることを目的とした経営手法。

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最終更新日 2015年04月27日 |
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